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首都經濟貿易大學勞動經濟學院研究生招生

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首都經濟貿易大學勞動經濟學院研究生招生 首都經濟貿易大學勞動經濟學院2020年度暑期夏令營工作方案
  遵照首都經濟貿易大學《關于舉辦2020年(第四屆)全國優秀大學生夏令營活動的通知》以及有關招生考試的相關規定,結合本院具體情況,制定本工作方案。
  一、學校組織的宣講活動
  時間和地點:參見首都經濟貿易大學研究生院的通知。
  二、學院組織的宣講活動
  時間:7月8日下午:14:00~14:40
  地點:網上“騰訊會議室”。會議室號和登錄密碼(見附件),7月7日前通知到每一位報名參加勞經學院夏令營活動的學生。責任人:何波老師。
  宣講結束后,即進行簡短的問答互動。時間大約20分鐘。
  三、專業講座
  第一場,學術類前沿講座。時間:7月8日下午15:00~15:30
  提問與回答:15:30~15:40
  第二場,實踐類前沿講座。時間:7月8日下午15:40-16:10
  提問與回答:16:10~16:20
  四、遠程網絡考試考核前營員模擬演練安排
  1、對象:入圍優秀營員選拔的同學。
  2、時間:7月8日下午16:20開始;模擬演練和考試考核均分兩組進行。其中,勞動經濟和人資環為第1組,社會保障和社會工作為第2組。
  3、目標:調適設備,使營員熟悉第二天的考試流程,確保考試考核工作順暢。
  參加人員:周施恩,何波,孫樂、王穎、各組工作人員。
  五、考試考核時間、地點及程序
  1、時間安排:2020年7月9日
  上午:9:00~全部營員考試考核結束
  2、地點安排:考試考核小組成員和工作人員,于當天7:45登錄騰訊會議室;8:00準時開始考前培訓和相關準備工作。
  營員參加遠程網上考試考核。考試考核環境要求:具有參加考試考核所需的相關設備和網絡條件的獨立封閉空間,考試考核期間應保持網絡暢通和環境安靜,不得在公共場所參加考試考核。
  3、考試考核程序
  營員進入到參加考試考核的“騰訊會議室”后:
  a.抽取專業考試題目,然后就所抽到的題目進行作答;
  b.用英文進行簡短的自我介紹(不超過3分鐘);抽取英語考試題目,然后作答。
  c.為追求公平公正,上述“a”和“b”兩項所用的時間(合計),每個營員均為20分鐘。
  六、資格審查工作程序及要求
  1、第一階段。審查營員呈報的相關材料。時間:7月7日前。責任人:何波。
  2、第二階段。資格審查與遠程網絡考試考核環節合并進行,在學院統一協調下,由各考試小組組織開展。營員不得佩戴口罩,經過人臉識別后方可進入“網上考場”。考試考核開始前,工作人員需再次確認營員身份。營員考試考核過程全程錄音錄像,入學后進行復查,如發現有替考、抄襲、代答等違規違紀行為的,將取消學籍。責任人:常成、1組考核組長,李慧、2組考核組長。
  七、考試考核考核各環節組織形式及要求
  1、7月8日,學院根據EXCL軟件為每位入圍優秀營員選拔的同學隨機分配出場順序;工作人員按照出場順序,及時組織營員進入“網上考試考核考場”,并組織后續人員備考。
  2、各小組的專業組長負責專業問題的提問,各外語組組長負責外語測試的提問。為確保公平公正,除學生抽中的題庫中的題目外,面試小組一般不再進行追問其他問題。
  3、工作人員負責即時記錄。
  八、優秀營員選拔的成績評定和計算方法
  考試考核成績按百分制,其中外國語聽力和口語20分,專業素質與能力60分,綜合素養20分。
  九、成績運用
  根據選拔考核綜合成績排名情況,確定優秀營員名單,“優秀營員”比例不設限制。優秀營員優惠政策,參見首都經濟貿易大學研究生院的相關通知。
  十、結營與表彰
  1、工作內容:對夏令營活動進行總結、表彰
  2、時間:7月9日下午14:00開始
  3、地點:“騰訊會議室”,登錄地址和密碼見附件。
  十一、學院接待、受理營員投訴、舉報的聯系方式
  接待、受理人:魏老師
  聯系電話:13801004540
  附件:勞動經濟學院2020全國優秀大學生暑期夏令營主要活動議程
  首都經濟貿易大學勞動經濟學院
首都經濟貿易大學勞動經濟學院研究生導師介紹:呂學靜
 呂學靜,留日經濟學博士。現任首都經濟貿易大學勞動經濟學院教授,社會保障研究中心主任,博士生導師。北京市重點建設學科——社會保障學科帶頭人。兼任國家人力資源和社會保障部專家咨詢委員會成員;中國就業促進會專家顧問;中國社會保障30人論壇成員;中國社會保險學會常務理事;北京市勞動和社會保障學會副會長等。

  中文名:呂學靜

  畢業院校:北京經濟學院

  代表作品:《日本社會保障制度》

  性別:女

  個人簡介

  1983年7月畢業于北京經濟學院勞動經濟系(首都經濟貿易大學前身),后留校任教至今。曾兩次由單位公派至日本流通經濟大學留學,學習社會保障專業,并在日本取得了碩士和博士學位。2006年在日本大阪經濟大學做高級訪問學者。多次到歐洲、韓國、日本、臺灣、香港等地做學術訪問或參加國際學術會議。

  研究領域

  主要研究方向為社會保障和社會福利。近十年先后參與科研項目30余項,其中獨立主持國家社科基金項目、教育部人文社科研究項目、北京市自然基金項目、北京市社科基金項目等10余項。已出版和發表個人專著5部,譯著2部(第一譯者),主編教材6本,參著20余部。發表科研論文100余篇,獲得包括人力資源和社會保障部論文評選等省部級獎勵在內的各種學術獎勵20余項。

  近十年獨立編(著)《日本社會保障制度》、《各國失業保險及再就業》、《現代各國社會保障制度》、《現代社會保障概論》等10部。與人合著(譯)《中國農民工社會保障理論與實證研究》、《中國的社會保障制度》(日文版)、《當代中國的社會保障制度》等17部。在國內外專業報刊《日本流通經濟大學學報》、《人口與經濟》、《中國黨政干部論壇》、《中國社會保障》等發表論文80余篇,其中在核心期刊發表20余篇。截止到2008年12月,本人撰寫字數(包括公開發表論著、教材、論文和參與科研課題研究)總計達300余萬字。

  主持完成北京市哲學社會科學規劃課題《北京市靈活就業人員社會保障問題研究》、中國發展研究基金會全國招標課題《農民工的社會保障問題研究》、北京市教委課題《關于北京市社會保障制度改革成效的用戶評價研究》等7項;作為分課題主持人或主要參加人參與過國家社科基金、中國社會科學院、中國勞動和社會保障部、人事部、北京市勞動和社會保障局、北京市老齡委等多項國家及省部級科研課題研究20余項。

  曾多次接受媒體采訪并應邀作為嘉賓作客電視媒體。如北京電視臺、荷蘭國際新聞電視臺、中央人民廣播電臺、中國勞動保障報、法制日報、法制晚報、經濟觀察報、北京周報、老年時報、北京晨報、中國消費者報、北京勞動就業報等,就中國農村養老保險制度問題、中國醫療保險制度改革、農民工社會保障問題、失業保險制度改革、工傷保險制度改革、老年人權益、婦女權益等問題發表意見。

  近五年獲中國勞動和社會保障部中國社會保障論壇論文評選三等獎、優秀獎;中國人力資源開發研究會優秀論文二等獎;北京市普通高等學校優秀教學成果二等獎;中國社會保險學會優秀論文二等獎、三等獎等多項獎勵。被評為首都經濟貿易大學科研標兵等稱號。在長期的研究工作中,在社會保障研究領域中取得了一定成果。
2016年首都經濟貿易大學考研復試方案:勞動經濟學院
 根據《教育部關于印發<2016年全國碩士研究生招生工作管理規定>的通知(教字(2015年)9號)、《教育部辦公廳關于做好2016年全國碩士研究生招生錄取工作的通知》(教學廳(2016)1號)、《北京市考試院關于做好2016年研究生招生錄取工作的補充意見》及《首都經濟貿易大學2016年碩士研究生復試錄取工作方案》要求,本著“按需招生、德智體全面衡量、擇優錄取、寧缺毋濫”的原則,對2016年勞動經濟學院碩士研究生復試工作進行精細化布置,以達成全面提升我院研究生招生質量目標,2016年碩士研究生復試錄取工作本著深入推進信息公開,不斷加強監督管理,切實嚴明招生紀律,確保研究生招生錄取工作科學公正、規范透明。

  一、復試組織管理

  (一)領導小組

  學院成立2016年碩士研究生復試、錄取工作領導小組,領導小組全權負責制定學院2016年碩士研究生招生復試工作方案,指導學院各專業組根據學院招生復試工作方案開展工作,全面統籌協調學院各專業復試工作進程,并對復試招生工作進行現場巡視,確保復試錄取工作平穩有序地完成。在遇重大問題時須第一時間請示學校招生領導小組,在得到學校招生領導小組書面指示后,學院領導小組集體決策,并形成書面決議,院領導小組組長簽名,蓋學院公章。領導小組人員名單如下:

  組長:馮喜良、王明會

  成員:童玉芬、范圍、丁志艷

  (二)復試小組

  根據2016年勞動經濟學院碩士研究生所招生的學科和各學科招生人數組織若干復試小組,復試小組負責考生面試工作。復試小組由5位相關專業教師組成,其中包括兩名能熟練運用英語進行溝通的教師。小組成員應為碩士生導師或副教授以職稱的教師,負責外國語測試的教師應具有講師職稱或博士學位。每個復試小組設復試秘書一人,其職責為負責對考生作答內容進行詳細記錄,復試秘書由學院在職教師或具有研究生學歷的工作人員擔任。復試小組組長負責本組復試工作的開展。

  (三)復試小組工作基本規范

  1.復試小組成員須嚴格遵守保密制度,不得在面試前向外界公布復試小組成員名單、面試題庫等復試相關信息。

  2.面試采取提問形式,其中專業測試須建立不少于20道試題的題庫;每位考生至少抽取3道試題做答,每位考生的面試時間不少于20分鐘(包括外語能力面試)。

  3.面試的方式、時間、題庫難度和成績評定標準原則上應統一。

  4.復試教師須現場獨立評分,評分要一視同仁、客觀公正,并在原始評分表上簽字。

  5.復試小組須指定兩人負責匯總復試成績,并簽字存檔。

  6.面試過程需全程錄像錄音。

  二、復試準備工作

  (一)復試錄取工作辦法的公布時間和方式

  2016年3月21日在勞動經濟學院網上公布勞動經濟學院2016年碩士研究生復試錄取工作方案。

  (二)復試教師的遴選和培訓

  1.遴選辦法:學院招生領導小組從符合資格條件的教師中選用政治素質高,業務能力強,思想作風過硬的教師擔任復試老師。報學校招生辦公室備案。

  2.復試教師培訓采取會議的形式,學院領導小組負責對復試教師及復試秘書進行培訓。

  3.培訓內容:包括復試要求、復試標準、復試程序、保密規定等。

  (三)復試出題教師的遴選

  復試出題教師由學院領導小組集體確定相關專業的兩名資深碩士導師或副教授以上人員組成,筆試和面試題目由相同教師確定,并密封交學院領導小組組長保存。復試當天在領導小組成員監督下開封,并由兩名監考教師一同復印。

  (四)考生資格審查的工作程序和辦法

  1.考生是否取得由學校招辦認定的復試資格文件。

  2.考生的相關證件是否齊全(包括2016年全國碩士研究生考試準考書、身份證、學位證和畢業證等)

  三、復試錄取工作辦法

  (一)復試的最低分數要求

  勞動經濟學院2016年碩士研究生復試最低分數要求完全遵從《首都經濟貿易大學2016年碩士研究生復試錄取工作方案》關于復試最低分數描述,以國家2016年碩士研究生初試線為準,經濟類考生總分不低于325分,單科分別不低于45分和68分;管理類總分不低于335分,單科分別不低于45分和68分;法學非法專業總分不低于315分,單科分別不低于45分和68分;

  (二)復試程序、復試時間、地點安排

  碩士研究生復試包括以下環節:資格審查、體檢、筆試和面試。資審和體檢統一由學校研招辦負責,學院只負責對報告或調劑本學院相關專業的考生進行專業知識的筆試和面試。

  筆試時間:2016年3月26日上午9:00—11:00

  地點:首都經濟貿易大學,博學樓302教室、304教室、306教室

  面試時間:2016年3月27日上午8:30開始

  地點:勞動經濟學院辦公區(博納樓2層西側)

  (三)復試比例及其他

  勞動經濟學院2016年碩士研究生復試比例及其他事項,按學校復試工作方案的相關規定執行。

  勞動經濟學院研究生招生領導小組

  2016年3月21日
首都經濟貿易大學聯系方式:勞動經濟學院
首都經濟貿易大學研究生招生聯系電話
學校研招辦 石老師 83951759
城市經濟與公共管理學
首都經濟貿易大學研究生招生聯系電話
學校研招辦 石老師 83951759
城市經濟與公共管理學院 薛老師 83952250
工商管理學院 賈老師 83952336
經濟學院 沈老師 83951024
會計學院 楊老師 83952395
勞動經濟學院 武老師 83951852
信息學院 閔老師 83952673
安全與環境工程學院 任老師 83951327
財政稅務學院 郭老師 83952254
法學院 劉老師 83952240
金融學院 蔡老師 83952273
統計學院 王老師 83952118
外語系 張老師 83952328
馬克斯主義學院 劉老師 83952144
專業碩士教育中心 張老師 65976387
薛老師 83952250
工商管理學院 賈老師 83952336
經濟學院 沈老師 83951024
會計學院 楊老師 83952395
勞動經濟學院 武老師 83951852
信息學院 閔老師 83952673
安全與環境工程學院 任老師 83951327
財政稅務學院 郭老師 83952254
法學院 劉老師 83952240
金融學院 蔡老師 83952273
統計學院 王老師 83952118
外語系 張老師 83952328
馬克斯主義學院 劉老師 83952144
專業碩士教育中心 張老師 65976387
 

首都經濟貿易大學介紹:勞動經濟學院
首都經濟貿易大學勞動經濟學院是由原勞動經濟系和人口經濟研究所合并組建而成。勞動經濟系的前身是由原國家勞動部部長李立三同志倡議,于1954年創立的中央勞動干部學校,1984年以前勞動經濟系是為全國惟一勞動經濟學科點。該系是我國最早建立勞動經濟專業(1955年),人事管理專業(1984年),第一批建立人力資源管理專業(1993),勞動與社會保障專業(1998年)也是最早(1981年)獲得勞動經濟專業碩士學位授予權的單位,2000年獲得了“勞動經濟”專業博士學位授予權,2002年成為北京市首批重點學科單位之一。2003年獲批成為博士后流動站設置單位。勞動經濟學2007年獲批成為國家級重點學科。

  勞動經濟系在教學與科研方面都取得了豐碩的成果。編寫出版的專著和教材共幾十種,論文上千篇。許多教材多次印刷,被全國許多兄弟院校的相關專業采用。勞動經濟系首先引進和翻譯了國外相關專業教材。該系還承擔并完成國家級和省部級科研項目幾十項,在社會上產生了很大的影響,不少成果被有關部門決策時采納,一些科研成果還獲得了較高級別的獎項。

  勞動經濟系進行了廣泛的國際學術交流,與美國密歇根大學、日本早稻田大學、流通經濟大學、日本千葉大學;英國約翰莫爾斯大學、北安浦頓大學、格拉斯特大學;加拿大多倫多大學、香港大學、香港城市大學和香港浸會大學等國外、境外大學的相關系所建立了比較緊密的學術交流與協作關系。多次接待外國勞動經濟、人力資源管理、社會保障與勞動法學等方面的知名專家,他們中的許多人曾來系做學術報告,其中還有7名專家被聘為客座教授。

  勞動經濟系創建至今,為國家培養了萬余名大專以上畢業生,其中本科生3000余人;碩士生300余人。現在,畢業生中有1名正部級、7名副部級干部和100余名司局級干部,30余名教授、研究員,20余名博士。

  勞動經濟系作為最早設立勞動經濟學科的單位一直處于全國同類學科的領先地位,1996年被國際勞工組織認定為知名研究機構。現在,我國國內勞動經濟學科公認的實力最強的教學、科研機構是首都經濟貿易大學勞動經濟學院和中國人民大學勞動人事學院(見北京志)

  人口經濟研究所(以下簡稱人口所)成立于1980年,是我國最早成立的人口研究所之一。早在1973年,為配合國際人口活動,根據周恩來總理的指示,在首都經濟貿易大學的前身北京經濟學院成立了我國第一個人口研究室,人口經濟研究所是在此基礎上發展起來的。

  人口所成立以來,按照“立足北京、放眼全國”的方針,積極開展中國人口問題研究,承擔了許多大型的科研項目和國際合作項目,承擔的各類項目總計百項以上,為中國的人口研究發展作出了自己的貢獻。

  人口所是接收UNFPA(聯合國人口基金會)援助的單位之一。在對外合作交流方面,人口所研究人員曾分別到美國、日本、英國、法國、俄羅斯等10余個國家學習、講學。

  2000年7月,勞動經濟系與首都經濟貿易大學人口經濟研究所合并組建勞動經濟學院。勞動經濟學院組合優化了學科和教學、科研人員,綜合實力大大加強。

  1998年以來,勞動經濟學院加強了同行之間的交流與合作,廣泛挖掘和利用各種社會資源,迄今,已聘請了40余名本學科領域中的社會賢達、知名專家、學者擔任兼職教授,進一步加強了學科建設。

  現勞動經濟學院辦學層次豐富,學科體系較完整。設有:應用經濟學博士后流動站,勞動經濟學博士點;以及勞動經濟學、社會保障學、人口學、人口資源與環境經濟學4個碩士點;人力資源管理、國際人力資源管理、勞動與社會保障、社會工作、勞動關系等5個專業及專業方向,以及函授大專、函授專升本專業點。設有相應的三個系、五個研究所(中心)和國家核心刊物《人口與經濟》編輯部。目前有在編教學科研人員共51人,其中具有正高級教研職稱者14人,副高級職稱18人,具有博士學位者24人,在讀博士7人。教研人員中有11獲得了海外著名大學的博士或碩士學位。

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以下資料由首都經濟貿易大學勞動經濟學院研究生招生研究生團隊整理提供,其團隊成員覆蓋各個院系,專門搜集本校的考研真題和高分筆記、題庫等資料。

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